Call For All (1 de outubro de 2021 OneEcosystem Official Newsletter)

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Este é um apelo aos principais líderes que estão ativos ou temporariamente inativos.

O endereço de e-mail é o seguinte. [email protegido]

Se você é um líder de topo que está ativo ou temporariamente inativo, por favor, preencha suas informações e conte-nos sobre suas (futuras) atividades!!

Por favor, envie um e-mail para a Comissão Executiva com o seguinte conteúdo:

1) Por favor, conte-nos brevemente sobre suas conquistas passadas.

- Quando registou pela primeira vez o seu nome de utilizador?

- Qual é o primeiro patrocinador/upline e upline diamante?

- Quando foi a última vez que classificou (mês e ano)?

- O número de downlines e seu país de origem (imprimir a tela do back office).

- Já participou em algum evento, formação, webinars, etc.? Indique a data e o local.

2) O que espera da empresa e dos novos líderes agora?

(Atribua um nome ao apoio específico de que a sua equipa ou país necessita.) )

3) O que você pode prometer em troca?

4) Quais são os seus objetivos e quais são os resultados?

(Network ou DealShaker: qual classificação ou evento você participou, em qual país e como membro de qual equipe)

5) Se você já conseguiu uma posição especial, por favor, informe-nos também.

(Quando, como e de quem você obteve o nome de usuário para a posição?)

Você pode recomendar um bom e trabalhador líder para o conselho de país e explicar brevemente o porquê.

(Conselho: envie isso em um e-mail separado.) )

O que procuramos é:

1) Um verdadeiro líder que alimentou e inspirou equipas de apoio no seu próprio país.

2) Soft skills, tais como: boa capacidade de comunicação, prevenção de conflitos, boa capacidade de mediação, boa capacidade de resolução de problemas, mentalidade empresarial, gestão do tempo, respeito e bom ensino.

Por favor, envie uma carta para a Comissão Executiva para o seguinte endereço de e-mail:

 [email protegido]

Atenção

É claro que a empresa tem o direito (com a cooperação do Comitê Executivo) de se recusar a descongelar (ou congelar) sua posição sob os T&C com o fundamento de que evidências de danos potenciais cometidos pelo IMA no passado (contra a empresa, a rede ou a equipe ou indivíduo OneEcosystem) serão acumuladas e investigadas.

Também pode enviar-nos uma reclamação (com provas), mas lembre-se que deve respeitar e concordar com a nossa decisão.

Porque fazemos o nosso melhor pelo projeto.

Obrigado pela sua compreensão.